Le Patro de Fort-Coulonge/Mansfield à la recherche d’un nouveau Directeur Général
Le Patro de Fort-Coulonge/Mansfield à la recherche d’un nouveau Directeur Général
La direction du Patro de Fort-Coulonge/Mansfield est présentement à la recherche d’un nouveau Directeur général.
Dans une publication Facebook, le Patro a cité la description, les tâches et les conditions que les candidats devront suivre pour être considérés pour la position.
Précisant : « La direction générale supervise les opérations quotidiennes de l’organisation. Elle assure la création et la mise en œuvre d’une stratégie destinée à développer des activités de l’organisation et coordonne le développement d’objectifs de performance pour les fonctions et les rapports directs. »
Elle cherche une personne avec de l’expérience de gestion, qui participe activement à la vie communautaire et qu’elle soit proactif(ve) et créatif(ve).
Les personnes intéressées devront faire parvenir leur curriculum vitae avant le 31 mars 2023 en l’apportant au Patro de Fort-Coulonge/Mansfield (209 chemin de la Passe, Mansfield [Québec] J0X 1R0) ou par courriel à l’adresse suivante : gestion.patro@gmail.com.
Description de tâches :
- Assurer le développement stratégique et la représentation du Patro
- Gérer les ressources humaines et assurer la mobilisation du personnel et des bénévoles
- Maintenir une bonne gestion financière et un contrôle administratif adéquat
- Gérer les opérations et les ressources matérielles
- Soutenir le conseil d’administration et ses comités
- Analyser les états financiers mensuels et annuels
- Élaborer et assurer les suivis des budgets mensuels et annuels
- Produire les rapports gouvernementaux
- Contribuer à définir les améliorations requises au niveau du processus opérationnel, des procédures de contrôle et de l’organisation
- Préparer les documents nécessaires pour les rencontres du conseil d’administration
- Assurer la gestion et le traitement de la paie
- Assurer la gestion des avantages sociaux (CNESST, vacances, maladies, etc.)
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Aptitude requise :
- Diplôme d’étude collégiale en administration ou gestion
- 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire
- Habiletés en recherche de financement et développement de réseaux d’affaires
- Excellentes aptitudes en communication verbale et rédactionnelle
- Connaissance en gestion financière et budgétaire
- Intérêt marqué pour les secteurs communautaires, des loisirs ou d’entraide
- Sensibilité développée à l’égard de son entourage (faire preuve d’écoute et d’empathie)
- Connaissance du milieu des OBNL est un atout
- Excellent sens de l’organisation
- Capacité à gérer plusieurs tâches/dossiers simultanément et à établir les priorités
- Entregent, dynamisme, aime avoir du plaisir en travaillant
- Connaissance de la suite Microsoft Office
Nous offrons :
- Salaire : à discuter selon l’expérience
- Horaire flexible — Conciliation travail-famille
- Poste permanent à temps plein
- Date du début : dès que possible
